首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     

主要发达国家人才政策体系的演变及启示
作者姓名:王凡
作者单位:福建师范大学经济学院
摘    要:知识经济时代的到来使政府愈发重视人才的作用,国内国外的“抢人大战”竞相上演。自我国实施人才强国战略以来,各级地方政府纷纷出台人才政策,但出现了人才项目碎片化、弱企业化、重引进轻培养等突出问题。而当前主要发达国家的人才政策呈现国家猎头化、主体多元化、培养数据化、导向国际化等趋势。本文结合我国当前人才政策体系的特点与问题,探讨这些趋势对我国未来人才战略的启示。

关 键 词:发达国家  人才政策  激励  抢人大战
本文献已被 维普 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号