大学生就业能力的结构维度探讨 |
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作者单位: | ;1.天津理工大学国际工商学院 |
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摘 要: | 当今社会,大学生就业难的问题已然成为中国发展的障碍性问题,而就业难的主要原因是大学生就业能力不足。大学生就业能力,即大学生的可雇佣性,是指大学生获得和保持工作的能力。其不仅包括狭义上找工作的能力,还包括持续发展、高效率完成工作、实现良好职业规划与发展的能力。本文通过对就业主体的研究,认为可以从四个维度构建大学生的就业能力,分别是个人基础能力、专业发展能力、个人鲜明特点和社会综合适应能力。
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关 键 词: | 大学生 就业能力 结构维度探讨 |
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