崔维星:管理“两极”人才

一面是大量的高素质管理型人才,一面是大批具有专业技能的蓝领员工,只有形成一个稳定而融合的二元文化,让不同特质的人各司其责、更尽其力,公司才能真正实现有品质的成长。