国企预算管理现状和对策研究

如今，中国经济稳定发展的关键在于国有企业。预算管理作为国有企业的核心部分，对国有企业的稳定发展有着重大影响。然而，在当前的经济形势下，国有企业的预算管理存在诸多问题，影响了国有企业的发展。我国国有企业在发展过程中遇到了很大的挑战。在这种外部形势下，如何做好企业预算管理，提高企业的竞争优势成为首要问题。在我国企业预算执行管理中，预算执行管理一直是一个非常重要的环节。企业经营预算资源管理系统是非常全面的管理系统，主要包含了企业经营者的预算、成本投入预算、财务预算等诸多内容。文章以国有企业为研究对象，结合全面预算管理的概念对国有企业预算管理工作现状进行深入研究，现状有员工预算管理观念缺乏、预算管理方式过于单一、预算管理执行力度不足和监管及考评机制不完善，在现状的基础上发现国有企业在预算管理中存在一系列的问题，对此提出针对性的解决措施，如强化员工预算管理意识、改善预算管理传统模式、加大预算管理执行力度、建设预算监管考评机制等，以能够确保国有企业的稳定发展。