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| 积极稳妥推进主辅分离、辅业改制的实践与思考 | |
| 引用本文： | 王岭.积极稳妥推进主辅分离、辅业改制的实践与思考[J].冶金企业文化,2004(4):9-11. |
| 作者姓名： | 王岭 |
| 作者单位： | 武汉钢铁(集团)公司副总经理 |
| 摘 要： | 实施主辅分离、辅业改制是解决国有企业改革与发展过程中深层次矛盾的重大举措,也是国有企业转换经营机制、从根本上增强核心竞争力的必由之路。但这项改革涉及到企业产权关系、职工劳动关系的变化等敏感问题,政策性极强,实际操作中存在前所未有的艰巨性和复杂性。在推进辅业改制中如何把握好稳定与改革和发展的关系,切实体现“三个代表”的要求,这里结合武钢的实践谈一点我们的体会。全面正确地把握国有企业改革的形势,深刻理解国有企业改制的重要意义和良好机遇1.国有企业面临的严峻挑战以及改制工作的方向和任务随着经济体制改革的不断深… |
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