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| 别把绩效管理"烤糊"了! | |
| 作者姓名： | 李湘华 |
| 作者单位： | 信息产业部电信研究院企业管理研究所 |
| 摘 要： | 伴随电信改革的深入,我国电信运营商在不到10年的时间里,经历了多次变革调整。由此也对企业的内部管理提出了更高的要求,如何通过绩效管理,促进企业与员工的共同成长?如何通过企业文化建设,确保企业管理的落实?如何通过领导的培养与选拔,使用并留住公司需要的人才?本期《TEL管理解释》从绩效管理、企业文化建设、领导的培养与选拔三个方面,探讨了当前电信企业存在的人力资源管理问题,希望对您有所启发。 |
| 关 键 词： | 绩效管理 企业文化建设 电信运营商 电信改革 内部管理 企业管理 管理问题 人力资源 企业存在 选拔 培养 领导 人才 公司 |
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