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分类号
杂志ISSN号
人才建设的活泉眼
作者姓名:
周文敬
摘 要:
导师带徒活动要着眼于提高青年职工的管理水平、技术业务水平和解决各类实际问题的能力,以“技术业务素质”培养为重点,兼顾思想道德素质、科学文化素质和创新创造能力的培养。近年来,导师带徒的深入实施,为公司快速发展提供了源源不断的人才储备,俨然成为公司人才建设的活泉眼。近五年,公司引进优秀高校毕业生近2000人,全司30岁以下青年员工占比超过50%。
关 键 词:
人才建设
泉眼
思想道德素质
科学文化素质
业务素质
创造能力
青年职工
人才储备
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