企业人力资源招聘的风险分析及防范措施 |
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引用本文: | 邱祎.企业人力资源招聘的风险分析及防范措施[J].环渤海经济瞭望,2022(6):105-107. |
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作者姓名: | 邱祎 |
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作者单位: | 湖北工业大学 |
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摘 要: | <正>一、前言成功的招聘可以提升企业的核心竞争力,但是由于招聘带来的风险也不可忽视。企业人力资源招聘工作在推动过程中会面临着多个方面的风险,因此正确识别相应风险因素和提前做好防范举措迫在眉睫。本文首先分析企业人力资源招聘风险的基本内涵及主要特征,其次阐述企业人力资源招聘风险的主要分类及产生原因,最后提出具体的防范举措并做出总结。而每个企业都希望通过招聘,获得新鲜的血液,充实本企业的人力资源大军,提升核心竞争力。丰富且优质的人才资源是企业快速发展的基础,
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