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| 关键在素质的根本性升级换代——对中国劳动者就业(再就业)出路问题的几点战略思考 | |
| 引用本文： | 管益忻.关键在素质的根本性升级换代——对中国劳动者就业(再就业)出路问题的几点战略思考[J].投资北京,1998(5). |
| 作者姓名： | 管益忻 |
| 摘 要： | 据劳动部劳科所预测,“九五”期间我国城镇将有约7000万人需要解决就业、再就业问题。但从目前情况(已获的信息分析)看,真正能获得工作岗位的是少数,将有3600—3800万劳动人口处于失业或隐蔽失业状态。再加上农村失业、待业者(约1.2亿),问题将更为严重。 就业难,问题如何解决?毫无疑问,我们应当广开就业门路,全方位地,多视角地,多层面地探索和拓展下岗职工,初次就业者或其它劳动人口的新的就业渠道、就业形式,力争在 |
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