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| 地方高校创新型人才管理机制探索 | |
| 作者姓名： | 刘凡馨 许鹏 |
| 作者单位： | [1]绿领空间健康管理有限公司 [2]解放军理工大学 |
| 基金项目： | 基金项目：本文为2013年度张家口市科学技术局与地震局软科学项目“地方高校创新型人才的引进与管理问题研究-以河北建筑工程学院为例”（编号：13211801）阶段性研究成果. |
| 摘 要： | 21世纪的竞争是人才的竞争。作为培养人才的重要场所,高校面临着巨大的机遇与挑战。本文从深化我国教育体制改革出发,认为只有改革创新型人才的管理机制,营造良好的人才发展环境,才能把优秀的专业人才吸引到地方高校并充分发挥他们在教学、科研和管理中的作用,才能实现地方高校的科学发展。 |
| 关 键 词： | 高校管理 创新型人才 人才管理 |
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