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| 浅谈企业培训效果的评估 | |
| 引用本文： | 江帆.浅谈企业培训效果的评估[J].连锁与特许,2011(4):34-35. |
| 作者姓名： | 江帆 |
| 作者单位： | 河南高速公路发展有限责任公司; |
| 摘 要： | 企业人员培训是企业人力资源管理工作的重点之一,培训体系应该由培训内容制订,培训执行机制和培训评估体系等组成。员工培训不应是盲目的人才开发,而应是有目标的开发,在培训项目结束后,要运用一定的评估指标和评估办法,就培训效果进行一次总结性检查。 |
| 关 键 词： | 企业员工培训 培训体系 评估模型 |
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