员工援助计划及其本土化应注意的问题 |
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作者姓名: | 田昕 郭海峰 |
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作者单位: | 1. 苏州大学财经学院,江苏苏州,215021 2. 苏州大学教育学院,江苏苏州,215021 |
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摘 要: | 员工援助计划是组织提供的,旨在帮助员工解决可能影响其工作表现和健康问题的多种策略的整合。在文献研究的基础上,文章系统介绍员工援助计划的概念,并从起源、发展、内容、作用、国内外发展等方面归纳当前研究的进展,指出其本土化应注意的问题并指明今后的努力方向。
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关 键 词: | 员工援助计划 本土化 实用性 可操作性 |
文章编号: | 24461841 |
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