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体面工作绩效研究综述
作者姓名:宋国学
作者单位:黑龙江大学经济与工商管理学院,黑龙江哈尔滨150080/黑龙江省国家审计研究中心,黑龙江哈尔滨150080
基金项目:黑龙江省社科专项课题,国家自然科学基金
摘    要:国际劳工组织体面工作理念的提出,为经济社会的和谐发展提供了理论框架。体面工作绩效成为近几年来理论界探讨的热点,对体面工作绩效的衡量与改善具有非常重要的实际意义。本文评价分析了体面工作绩效标准、体面工作绩效指标和体面工作绩效关联因素,并从中获得相关启示。

关 键 词:体面工作  绩效标准  绩效指标  关联因素
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