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| 民营企业主与职业经理人之间的"囚徒困境"分析 | |
| 作者姓名： | 贺翔 |
| 作者单位： | 宁波大学商学院 |
| 摘 要： | 我国的民营企业经过数十年的发展,已经取得了可喜的成绩。2005年2月24日,建国55年来第一部以促进非公有制经济发展为主题的中央政府文件——《国务院关于鼓励、支持和引导个体私营等非公有制经济发展的若干意见》的正式出台,又为民营企业的快速发展提供了一个很好的契机。然而,由于我国大多数民营企业实行的是家族制管理,这在一定程度上影响了民营企业的做大、做强。虽然有些民营企业主尝试打破家族制管理,实行所有权与经营权相分离的现代企业制度,聘请职业经理人来管理企业,但其结果常常是民营企业主与职业经理人的不欢而散,许多民营企业主… |
| 关 键 词： | 民营企业主 职业经理人 “囚徒困境” 非公有制经济发展 家族制管理 现代企业制度 政府文件 个体私营 管理企业 国务院 |
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