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民企接班人:世袭还是禅让?
引用本文:张永强.民企接班人:世袭还是禅让?[J].民营视界,2005(8):24-26.
作者姓名:张永强
摘    要:目前,家族企业正处于两代人财富、权力的交接过程。毫无疑问,“权力”交接时代也是企业最脆弱的时刻。在“富不过三代”的魔咒下,老总们在选择接班人时更是举棋不定,是“世袭”还是“禅让”?但无论有多少争议,杂音有多大,“财富二代”已经粉墨登场

关 键 词:家族企业  换帅模式  禅让制  世袭制  管理体制  团队建设  经营模式  中国
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