| 工作场所无礼行为演变模式及对策研究 |
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| 引用本文： | 刘嫦娥. 工作场所无礼行为演变模式及对策研究[J]. 华东经济管理, 2012, 26(12): 129-132 |
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| 作者姓名： | 刘嫦娥 |
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| 作者单位： | 湖南商学院工商管理学院 |
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| 基金项目： | 教育部人文社科基金青年项目(11YJC630125);湖南省自然科学基金项目(11JJ3094) |
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| 摘 要： | 目前有关工作场所无礼行为的研究基本集中在结构维度、影响因素及影响后果上,而较少关注工作场所无礼行为本身的动态演变过程。为了更好地控制及消除工作场所无礼行为,就要全面而系统地了解工作场所无礼行为的复杂本质。文章运用文献法对工作场所无礼行为的演变模式进行了系统探讨,得出工作场所无礼行为的演变模式包括螺旋模式及渗透模式,并对减少工作场所无礼行为提出了相应的对策。
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| 关 键 词： | 工作场所 无礼行为 演变模式 螺旋模式 渗透模式 |
The Study on Evolution Mode and Countermeasures of Workplace Incivility |
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| LIU Chang-e. The Study on Evolution Mode and Countermeasures of Workplace Incivility[J]. East China Economic Management, 2012, 26(12): 129-132 |
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| Authors: | LIU Chang-e |
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| Affiliation: | LIU Chang-e(School of Business Administration,Hunan Business College,Changsha 410205,China) |
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| Keywords: | |
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