企业创新文化要素对企业业绩的影响差异性研究 |
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引用本文: | 戴景新,林伟杰,刘兵.企业创新文化要素对企业业绩的影响差异性研究[J].集团经济研究,2007(5):280-281. |
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作者姓名: | 戴景新 林伟杰 刘兵 |
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作者单位: | 河北工业大学管理学院 |
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摘 要: | 1 引言 企业文化对于一个公司经营业绩的持续增长具有显著作用.Kotter&Heskett(1992)对美国200家公司长达11年的研究,以及Denison(1995,2004)应用文化特质模型在此领域进行的研究均对此提供了有力的证据.
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关 键 词: | 企业创新 文化要素 企业业绩 影响 差异性 证据 模型 文化特质 应用 研究 美国 作用 持续增长 公司经营业绩 企业文化 |
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