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| 绩效管理对员工士气低落的影响与探讨 | |
| 引用本文： | 王国金.绩效管理对员工士气低落的影响与探讨[J].商场现代化,2008(30). |
| 作者姓名： | 王国金 |
| 作者单位： | 北京时代凌宇科技有限公司 |
| 摘 要： | 某教育软件公司产品未能按预期时间推向市场,员工对其市场前景把握不明,从而导致员工士气低落、缺少活力,甚至出现了公司的骨干员工陆续离职的现象,公司的人力资源部经理企图通过绩效管理来解决这一问题。本文将探讨出现这一现象的根本原因及相应的对策。 |
| 关 键 词： | 绩效管理 激励 员工士气 |
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