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对山西省人才外流的思考
引用本文:封洁,王惠忠.对山西省人才外流的思考[J].经济师,2005(7):131-131,133.
作者姓名:封洁  王惠忠
作者单位:上海财经大学人力资源管理系,上海,200000
摘    要:人才流动是市场经济发展客观规律的必然要求,但山西省人才流动表现为逆差状态即人才流失,已严重影响了山西省经济发展和社会进步。文章通过对人力资本的供给进行经济学分析,并对山西省稳定人才提出了几点建议。

关 键 词:山西省  人才流失  经济分析  建议
文章编号:1004-4914(2005)07-131-02
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