人力资源开发与管理探讨

人力资源是指在一定区域内的人口总体所具有的劳动能力的总和，是存在于人的自然生命机体中的一种国民经济资源。人力资源是一种稀缺性资源，取得、开发和人力资源都需要付出很大的代价，特别是随着经济的发展，技术和管理的进步，企业竞争的焦点集中在人才的竞争上，谁拥有优秀的人才谁就能够在竞争中获胜。而企业为得人力资源和优秀的人才，就需要很多的投资，这种投资在企业中就体现为人力资源成本。本文通过分析，指出了人力资源内在机理，在此基础上，提出了人力资源开发与管理的对策。