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| 化解“临时工” | |
| 引用本文： | 李建忠.化解“临时工”[J].中国劳动保障,2014(2). |
| 作者姓名： | 李建忠 |
| 作者单位： | 中国人事科学研究院; |
| 摘 要： | 正解决编外问题,必须回到岗位设置的本源——岗位需求本身,以科学的标准核定岗位数量。随着事业单位分类改革的推进,编外人员管理问题日益引起社会关注。《关于分类推进事业单位改革中财政有关政策的意见》提出,今后各级财政部门对单位超编人员不安排经费,上级财政对超过编制总量的人员也不安排相关转移支付资金。对于存在编外用人的事业单位而言,现有编外人员如何管理和规范是一个迫 |
| 关 键 词： | 事业单位分类 事业单位岗位 编外人员 财政部门 岗位需求 聘用合同 劳动合同 岗位设置管理 行政改革 分类改革 |
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