|
|||||
|
|
| 以人为本——-企业文化和企业发展的灵魂 | |
| 引用本文： | 冯世华.以人为本——-企业文化和企业发展的灵魂[J].中外企业文化,2005(12):19-21. |
| 作者姓名： | 冯世华 |
| 摘 要： | 呼伦贝尔联通分公司是一个新企业.五年来,公司秉承"竞争、创新、激情、诚信"的中国联通企业文化精神,坚持"以人为本、求是创新、团队合作、终身学习"的内蒙联通文化理念,在企业经营中贯彻并落实"以人为本"的核心思想,不断进行改革创新,创造了有自己特色的企业文化. |
| 关 键 词： | 企业文化精神 以人为本 企业发展 灵魂 改革创新 中国联通 呼伦贝尔 团队合作 文化理念 终身学习 |
Based on human being--soul of corporate culture and the development of corporation |
|
| Abstract: | |
| Keywords: | |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ | |