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企业文化的生命在于创新
作者姓名:王红萍  卜亚杰
作者单位:中共齐齐哈尔市委党校,黑龙江,齐齐哈尔,161006;齐齐哈尔理论观察杂志社,黑龙江,齐齐哈尔,161006
摘    要:企业文化作为一种组织文化,属于微观文化,必须受到宏观的经济、政治、文化背景和相关因素的影响.企业文化总是随着企业和社会文化的发展而不断的调整和更新,企业文化创作必须关注其时代性,符合时代发展的客观要求.企业文化创新也是实现企业可持续发展的智力保证,创新是生产力要素的重新组合,可产生新的知识、新的技术、新的产品、新的理念、新的管理方法.创新的内容极为广泛,有经营理念创新、技术创新、管理创新、产品创新、服务创新.

关 键 词:企业文化  管理创新  技术创新
文章编号:1009-2234(2004)04-0075-02
修稿时间:2004-06-10
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