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人性化管理,易滋生员工惰性?
作者姓名:
任丽
摘 要:
中山XX物流有限公司(以下简 称中物)是一家从事公路、铁路及航 空等物流、货运的公司。中物在管理 上一直提倡人性化管理:要求个人高 度自觉,在宽松的环境里积极工作。 因此无论是领导还是员工,犯了错 误,都不开罚单。可现在公司的一些 现象让人力资源部吴经理对人性化 管理产生了怀疑。
关 键 词:
人性化管理
员工
惰性
有限公司
人力资源部
物流
中山
货运
经理
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