企业实施人力资源组织模式转型三支柱模型的研究 |
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引用本文: | 卢迪.企业实施人力资源组织模式转型三支柱模型的研究[J].中国市场,2022(31):115-117. |
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作者姓名: | 卢迪 |
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作者单位: | 宁夏工商职业技术学院 |
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摘 要: | 在经济全球化的影响下,不少企业内部人力资源管理工作面临着全新的挑战,企业不仅需要强化对工作人员的管理,还要注重企业业务经营以及技术创新等工作。因此,文章对人力资源组织模型转型的理论基础加以明确,并对当前企业人力资源管理工作中存在的问题展开深入分析,作出企业实施人力资源组织模式转型三支柱模型的难点内容解析。
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关 键 词: | 企业人力资源组织模式 转型发展 三支柱模型 |
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