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企业人力资本分类方法探析
引用本文:刘访月,李应锋.企业人力资本分类方法探析[J].会计之友,2008(12):44-45.
作者姓名:刘访月  李应锋
作者单位:杭州电子科技大学财经学院
摘    要:企业中存在不同类型和层次的人力资本,对人力资本进行分类是人力资源管理的一项基础性工作.本文通过分析已有的研究成果,归纳出企业人力资本分类应该遵循的原则,进而提出一个操作性和实用性较强的分类方法.

关 键 词:人力资本  专用性  价值性  分类原则  企业人力资本  分类方法  操作性  原则  研究  分析  基础性工作  力资源管理  层次  类型  存在
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