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| 公立医院绩效管理的实践探讨 | |
| 引用本文： | 巫霞.公立医院绩效管理的实践探讨[J].行政事业资产与财务：下,2013(21):27-29. |
| 作者姓名： | 巫霞 |
| 作者单位： | 湖北省十堰市太和医院 |
| 摘 要： | 随着医疗卫生体制改革的进一步深化,建设技术力量雄厚、医患关系良好、发展全面协调的现代化医院已成为我国公立医院的发展目标,医院绩效管理水平的高低将直接影响上述目标的实现。作者所在的T医院近几年在医院绩效管理上狠下功夫,探索出了一条符合自身发展实际并具有一定前瞻性的发展道路,在此交流几点主要做法。一、医院绩效管理的概念笔者认为医院绩效管理就是在明确的医院战略目标指引下,通过持续开放的医院绩效沟通过程,形成医院所有者及医院组织所预期的利益和产出,推动医院 |
| 关 键 词： | 绩效管理体系 公立医院 现代化医院 医院绩效 战略目标 自身发展 相结合 绩效评价 绩效考核 考评体系 |
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