AKS模式助推供电所长轮训模式创新

国网湖北电力以供电所所长的胜任能手为研究对象,基于AKS模式设计供电所长轮训方案,构建轮训模型,明确推进过程、轮训对象、课程设置以及轮训方式等,并进行教学实践。实践结果表明,基于AKS模式的供电所长轮训模式在提升所长业务水平、振兴乡村建设等方面发挥了积极作用。供电所是电力企业业务执行的最小单元,也是直面市场、服务客户的最前端。