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| 二级管理模式下高职院校绩效管理问题及原因分析 | |
| 引用本文： | 吴楠,张瑞.二级管理模式下高职院校绩效管理问题及原因分析[J].环渤海经济瞭望,2020(3):73-74. |
| 作者姓名： | 吴楠 张瑞 |
| 作者单位： | 湖北工业大学经济管理学院,湖北工业大学 |
| 摘 要： | 实施二级学院绩效管理对管理教师的逐步培养具有重要意义。提高教育管理的质量和水平,提高教育机构的整体基本能力,实现教育机构的战略发展目标。本文以A职业技术学院为例,二级管理模式下的这一贡献在A职业技术学院的绩效管理中得到了体现。 |
| 关 键 词： | 高职院校 二级管理 绩效管理 |
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