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金东纸业“全面绩效管理”模式研究
引用本文:
邓先喜,吕会军.金东纸业“全面绩效管理”模式研究[J].中国人力资源开发,2011(6).
作者姓名:
邓先喜
吕会军
作者单位:
江苏大学;
摘 要:
本文从企业发展战略视角出发提出了金东纸业的全面绩效管理模式,并就该模式在实际中的运用进行了全面解析,为企业绩效管理体系的设计和改进提供借鉴和依据。
关 键 词:
绩效
全面绩效管理
跨国企业
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