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以企业文化为导向的实习生职业化管理实践与改进——广西经济管理干部学院华东沃尔玛顶岗实习实证研究
作者姓名:佘伯明
作者单位:广西经济管理干部学院;
基金项目:2010年度新世纪广西高等教育教学改革工程立项重点项目(2010JGZ054)资助
摘    要:本文通过沃尔玛顶岗实习实证研究发现,以企业文化为导向的实习生职业化管理是解决实习生管理难题,提升实习生管理水平的有效途径,值得其他企业学习与借鉴。

关 键 词:实习生管理  企业文化  职业化  实践  
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