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| 研究型高校财务审核岗位效率提高对策 | |
| 作者姓名： | 陈冬秀 |
| 作者单位： | 华南理工大学; |
| 摘 要： | 正一、高校审核岗位低效率的原因(一)报账制度操作性不强,制度宣传力度不够制度的操作性不强,导致实用性较差。各研究型高校的财务部门都建立了相关的报账制度,如报账须知、日常费用报销流程、借款流程等。而报账人只了解这些简易流程还远远不够。如有的发票涉及到购买仪器设备、房屋的修缮等,如果报账人不了解相关的规定、没有在业务发生前按规定办理相关手续就无法成功报账。而不同的经费项目又有不同的使用规定:如纵向科研经费规定不能支出接待费等。与报 |
| 关 键 词： | 报账制 财务部门 审核 研究型高校 效率提高 票据 固定资产 仪器设备 科研经费 发票 |
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