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| 浅谈高校后勤企业人才流失的原因与对策 | |
| 引用本文： | 陈红桥.浅谈高校后勤企业人才流失的原因与对策[J].沿海企业与科技,2005(9):25-25,49. |
| 作者姓名： | 陈红桥 |
| 作者单位： | 孝感学院后勤产业集团,湖北,孝感,432100 |
| 摘 要： | 企业之间的竞争,国家之间的竞争,归根结底还是人才的竞争。人才优势和人才竞争是企业间竞争中最为本质的内容,面对目前高校后勤企业普遍存在的人才流失的现象,文章从人才流失的原因入手,讨论了人才流失对企业的影响,并提出了应对的策略。 |
| 关 键 词： | 高校后勤企业 人才流失 原因 对策 |
| 文章编号： | 1007-7723（2005）09-0025-02 |
| 收稿时间： | 2005-05-26 |
| 修稿时间： | 2005年5月26日 |
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