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| 中国特色的人力资源管理观 | |
| 引用本文： | 陈元海. 中国特色的人力资源管理观[J]. 中外企业家, 2004, 0(7): 48-51 |
| 作者姓名： | 陈元海 |
| 摘 要： | 2003年7月1日,中共中央总书记胡锦涛在"三个代表"研讨会上指出--"三个代表"重要思想的本质是立党为公、执政为民,学习贯彻"三个代表"重要思想必须以最广大人民的根本利益为根本出发点和落脚点.相信准、依靠谁、为了谁,是否始终站在最广大人民的立场上,是区分唯物史观和唯心史观的分水岭,也是判断马克思主义政党的试金石. |
| 关 键 词： | 中国特色 人力资源管理 企业管理 科学发展观 激励机制 薪酬体系 职工权益 |
Human resource management with Chinese characteristics |
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| Keywords: | |
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