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浅析人本管理及其在实践中的运用
作者姓名:邓湘南  魏激
作者单位:1. 四川大学工商管理学院
2. 四川大学经济学院,成都,610064
摘    要:人本管理是知识经济时代对组织人力资源管理提出的新要求,也是管理理论发展的新阶段.本文分析了人本管理的涵义与理论基础,剖析其主要作用,最后着重探讨了企业如何正确运用人本管理.

关 键 词:人本管理  人力资源管理  企业管理
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