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| 人力资本参与企业剩余分配的思考 | |
| 引用本文： | 玄立平,邵兵.人力资本参与企业剩余分配的思考[J].经济研究导刊,2008(15). |
| 作者姓名： | 玄立平 邵兵 |
| 作者单位： | 1. 中国人民银行,海口中心支行,海口,570105 2. 海南师范大学,教育与管理系,海口,571158 |
| 摘 要： | 人力资本价值分享企业剩余能否给企业带来高产出的假设值得质疑，这种剩余分配方法能否维持稳定状态；人力资本投入计量价值和以人力资本产出计量价值遇到众多困难，但是，企业人力资本价值计量并非其目的所在，其真实目的应该是参与企业剩余分配的份额。 |
| 关 键 词： | 人力资本 企业剩余分配 思考 |
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