|
|||||
|
|
| “柠檬市场”理论与酒店企业薪酬管理创新 | |
| 作者姓名： | 容莉 |
| 作者单位： | 深圳职业技术学院,广东,深圳,518000 |
| 摘 要： | 薪酬管理创新是酒店企业改善人力资源管理、避免出现“柠檬市场”现象的重要举措。文章分析了酒店企业现行的岗位等级工资制的不足 ,提出了酒店企业从岗位等级工资制向岗位结构工资制转轨、实行薪酬管理创新的构想 |
| 关 键 词： | 柠檬市场 酒店薪酬管理 岗位等级工资制 岗位结构工资制 |
| 文章编号： | 1004-4914(2003)11-152-02 |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ | |