中层管理人员:如何走出官僚化思维的迷途? |
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引用本文: | 田启涛.中层管理人员:如何走出官僚化思维的迷途?[J].企业研究,2011(17). |
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作者姓名: | 田启涛 |
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作者单位: | 河南财经政法大学工商管理学院;河南君友商务咨询有限公司; |
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摘 要: | 某国有企业业务主管王主任最近忧心忡忡:民营企业的同行们在组织结构精简、市场机制灵活等方面的优势逐渐显现,所形成的竞争压力日益加大,公司近几个季度以来业绩增长持续疲软,公司领导百般督促业务发展。为了改变这种被动局面,王主任将更多的业余时间投入到工作中,要求下属详细分析各地市分支机构客户数量和类型,根据手头的资料明确业务发展的重点,每个周末都要组织业务发展先进单位进行业务介绍,频繁地向各分支结构下发文件和传真……
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关 键 词: | 官僚化 行政权力 分支结构 工作思路 下属 业务发展 思维 组织结构 中层管理人员 管理工作 |
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