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杂志ISSN号
员工敬业度文献综述
作者单位:
;1.中山大学管理学院
摘 要:
员工敬业度一直是组织行为学研究的重要话题,研究员工敬业度不仅能给管理者提供很好的管理建议,建立起忠诚有效率的员工团队,还能间接提高公司绩效,增加公司盈利。本文对以往研究员工敬业度的文献进行了整理归纳,希望能给公司管理者和以后有关员工敬业度的研究提供参考。
关 键 词:
员工敬业度
公司绩效
满意度
离职率
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