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| 县域经济跨越式发展人才支撑体系研究——以江苏淮安为例 | |
| 引用本文： | 杨春红,刘玉春,丁志同.县域经济跨越式发展人才支撑体系研究——以江苏淮安为例[J].经济研究导刊,2014(27):180-183. |
| 作者姓名： | 杨春红 刘玉春 丁志同 |
| 作者单位： | 1. 淮阴师范学院经济与管理学院,江苏 淮安,223001 2. 淮安市委组织部人才处,江苏 淮安,223001 3. 淮阴师范学院人事处,江苏 淮安,223001 |
| 基金项目： | 江苏省教育厅高校哲学社会科学研究项目 |
| 摘 要： | 在经济全球化和知识经济的时代背景下,人才在县域经济发展中的基础性、战略性、决定性作用更加凸显。介绍淮安县域经济在人才工作方面所取得的成效,在此基础上,从人才总量、人才结构、人才资金投入、人才载体建设等方面分析其存在的问题,并从引才、留才等方面提出有针对性的对策,以实现淮安县域经济的跨越式发展,对其他县域经济的人才支撑体系的构建提供有益的参考模式。 |
| 关 键 词： | 县域经济 人才 淮安 |
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