基于灰色关联与主成分分析的公司绩效评价——以2009年信息技术上市公司为例

本文在构建上市公司绩效评价指标体系的基础上,借助灰色关联与主成分分析相结合的思想建立了公司绩效评价模型,该模型在一定程度上解决了公司绩效评价系统具有的信息不完全的缺陷以及灰色关联模型赋权主观性太强的问题。最后利用模型对信息技术业的24家上市公司的绩效进行了综合评价,力图为上市公司的绩效评价提供新的思路,并为投资者选择投资对象提供一定的决策参考。