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上市公司股权激励方式及其倾向性选择——基于中国上市公司的实证研究
作者姓名:徐宁
作者单位:山东大学管理学院;
基金项目:山东省自然科学基金项目“公司治理视角下的资本结构与公司绩效关联性研究”(Z2008H07)
摘    要:以2006~2008年公告股权激励方案的中国上市公司为样本,运用Spearman相关性分析与Logistic回归分析方法对其倾向性选择进行了实证研究,结果表明,企业成长性、企业规模与控股股东性质是影响其股权激励方式选择的显著性因素,企业在选择不同的契约方式时要充分考虑自身的特点,寻找利益平衡点是激励方案成功的关键。

关 键 词:股权激励  股票期权  限制性股票  倾向性选择  
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