新时期企业政工管理方式创新的探讨 |
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引用本文: | 李峰.新时期企业政工管理方式创新的探讨[J].东方企业文化,2013(14):53. |
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作者姓名: | 李峰 |
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作者单位: | 中石化西北油田分公司油田治安消防中心 新疆轮台 841600 |
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摘 要: | 市场环境随着社会经济的不断发展,变得越来越复杂。在21世纪的今天,各企业间的竞争日趋激烈,企业想要生存和发展的关键是要培养企业的竞争力。企业政工管理是一种系统体系,促进企业健康、持续的发展,不仅有组织、协调企业的生产、经营和发展的作用,还深入到企业各个部门和分支机构,因此,政工管理在企业中的作用是不可忽略的。但是,企业想要适应新形势,并在市场经济改革不断深入的大环境下稳步发展,就必须对企业政工管理发展的路径进行改革,对整体管理体制进行及时的调整,这是当前企业政工管理工作者必须实施的战略措施。本文对企业政工管理的重要性进行了分析,并针对当前企业政工管理存在的问题,总结出几点促进企业政工管理发展的建议,希望能给从事政工管理的工作者一些参考。
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关 键 词: | 新时期 企业政工 管理 |
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