人性化管理视域下的煤炭企业思想政治工作研究

思想政治工作是企业发展不可或缺的重要内容，煤炭企业作为我国重要的能源企业，其发展对国家经济至关重要。本文以人性化管理理论为切入点，从作用对象、作用方法和目标分别阐述了人性化管理和煤炭企业思想政治工作的关系，并分析了目前我国煤炭企业思想政治工作的现状，提出了煤炭企业思想政治工作应用人性化管理的主要方法。