高素质人才引进难点及对策研究——以北部湾经济区为例

人才是推动广西北部湾经济区发展的强大动力,但目前由于经济区人才队伍中出现整体文化水平不高,人才结构有待改善,高层次人才缺口大,缺乏核心竞争力的问题,因此人才引进成为现在的至关重要的工作。从政府应该如何丰富和开拓人才引进模式、构建完整的人力资源市场体系和人才信息系统、鼓励和吸引区域人才的回归几个方面对如何引进人才进行分析和建议。