现代企业人力资源管理常见问题与改进途径

人力资源管理是现代企业管理的重要内容之一,其科学性和有效性直接决定着企业的竞争力和未来发展潜力：该文在分析目前企业人力资源管理中常见问题的基础上,提出了针对性的改进途径,期望为现代企业人力资源管理工作提供参考。