企业推行绩效管理之我见

企业绩效管理是一个相互联系、相互影响、相互制约的有机整体，它包括绩效计划、绩效沟通力与诊断、绩效考核、绩效信息反馈、员工奖励。实施企业绩效管理有以下实施步骤和做法。