尊重赢取人心

时下，最困扰保险公司主管的事情，就是业务骨干不断地跳槽，尤其是保险代理人，他们与保险公司本来就是松散型的关系，辛辛苦苦培养出来了，刚能派上用场，说走就走了。到底是哪个环节出了问题，怎样才能留住他们的心呢？以下是我身边的一个案例。