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浅析人事考试的作用
引用本文:杨素霞,杨桂珍.浅析人事考试的作用[J].山西金融,2002(9):72-72.
作者姓名:杨素霞  杨桂珍
作者单位:人民银行临汾市中心支行
摘    要:建立科学规范的领导干部选拔任用制度,推进干部队伍的革命化、年轻化、知识化、专业化,是准确理解邓小平同志“尊重知识、尊重人才”理论的一个重要方面。笔认为人事考试机制是干部人事制度改革的一项重要内容,是选拔、任用干部的关键环节。对于提高人才素质,匡正用人之风,选拔任用适应现代金融事业发展的合格人才具有极其重要的作用。

关 键 词:人事考试  干部选拔制度  金融企业  中国  人事制度  任职资格  人才素质  反腐败
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