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| 职工违纪被辞退后 单位能否要求赔偿培训费用 | |
| 引用本文： | 王玉信.职工违纪被辞退后 单位能否要求赔偿培训费用[J].企业与文化,2008(9). |
| 作者姓名： | 王玉信 |
| 摘 要： | 【案情简介】某外资公司2000年招聘林某为本公司职员,并签订了为期5年的劳动合同,待遇较好。林某在工作中积极肯干,成绩突出,公司为了让其进一步熟悉业务,提高工作业绩,决定送其出国培训。并为此达成了协议。协议规定:公司从 |
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